في 30 أبريل 2026، كشفت Cigna عن قرارها بالخروج من تبادل قانون الرعاية الميسرة (ACA) في نهاية العام خلال مكالمة لمناقشة أرباح الربع الأول. ستؤثر هذه الانسحاب الاستراتيجي على حوالي 369,000 عضو عبر 11 ولاية، مما يتركهم للبحث عن خيارات تأمين جديدة وسط الاضطرابات المستمرة في سوق ACA.

قال رئيس العمليات في Cigna، بريان إيفانكو، الذي من المقرر أن يتولى منصب الرئيس التنفيذي في يوليو، إن القرار لم يُتخذ بخفة. وأكد للأعضاء الحاليين أن مزاياهم وشبكاتهم ستظل سليمة خلال الانتقال. أوضح إيفانكو أن قطاع ACA أصبح غير مستدام بشكل متزايد، مشيرًا إلى التحديات مثل زيادة استخدام الخدمات الطبية وتناقص التسجيل، الذي انخفض من 446,000 عضو في العام السابق.

على الرغم من هذا الخروج، أفادت Cigna بتحقيق أرباح قدرها 1.65 مليار دولار للربع الأول من عام 2026، مما يمثل زيادة بنسبة 25% من 1.32 مليار دولار في الربع الأول من عام 2025. وبلغت الإيرادات الإجمالية 68.5 مليار دولار، بزيادة قدرها 5% على أساس سنوي، مدفوعة بشكل أساسي بالنمو في وحدة خدمات Evernorth Health، التي تشمل خدمات إدارة مزايا الصيدلة الرئيسية.

تستكشف الشركة أيضًا خيارات استراتيجية بشأن EviCore، فرعها الذي يدير مراجعة المطالبات الطبية والموافقات المسبقة، في ضوء التدقيق العام بشأن تأخيرات الرعاية. أشار إيفانكو إلى أن كل من الخروج من ACA وإعادة تقييم EviCore كانت خطوات مقصودة تهدف إلى تعزيز تركيز Cigna على منصات النمو الأساسية الخاصة بها، بما في ذلك الخدمات المتخصصة وخطط الصحة المدعومة من أصحاب العمل.

يعكس قرار الخروج من سوق ACA استراتيجية Cigna المستمرة للتخلص من القطاعات التي لم تعد تعتبرها مركزية لنموها. لقد زادت انتهاء صلاحية الدعم المالي المعزز للأقساط وارتفاع التكاليف في سوق ACA من هذه التحديات، مما دفع Cigna نحو تركيز أكثر انسيابية على مجالات الأعمال المربحة.

بينما تتنقل في هذا الانتقال، تظل Cigna ملتزمة بدعم أعضائها الحاليين خلال التغيير، وضمان أنهم يتم إبلاغهم ومساعدتهم أثناء انتقالهم إلى تغطية جديدة في عام 2027. تؤكد الشركة أن هذا الهيكل الجديد هو جزء من جهد أوسع لوضع نفسها من أجل تعزيز النمو والاستدامة في مشهد الرعاية الصحية المتطور.