Le 13 mai 2026, des employés du Département de l'Agriculture des États-Unis (USDA) ont déposé une poursuite contre la secrétaire à l'Agriculture, Brooke Rollins, soutenant que ses messages chrétiens répétitifs violent le Premier Amendement de la Constitution des États-Unis. La poursuite, déposée devant le tribunal de district des États-Unis pour le district nord de la Californie, se concentre sur un email de Pâques que Rollins a envoyé à environ 100 000 employés.

Dans son email, Rollins a décrit Pâques comme "la fondation de notre foi" et a inclus des phrases telles que : "Jésus est ressuscité d'entre les morts," que plusieurs employés ont jugées excessivement religieuses et inappropriées pour un fonctionnaire gouvernemental à diffuser. Ethan Roberts, un employé de l'USDA et leader syndical, a joué un rôle prépondérant dans la plainte, affirmant que le message équivalait à un "sermon pro-christianisme."

La poursuite affirme que Rollins a engagé un schéma croissant de sermon partisan qui a culminé avec ce message de Pâques. Les plaignants soutiennent que ces communications ont créé une atmosphère coercitive pour les employés, qui se sentent contraints de s'aligner sur les vues religieuses de Rollins.

Les plaignants, représentés par la Fédération nationale des employés fédéraux et divers groupes juridiques, cherchent une ordonnance du tribunal pour empêcher d'autres tentatives de prosélytisme de la part de Rollins. Le porte-parole de l'USDA, Michael Abboud, a répondu en déclarant que Rollins est "dans son droit" d'envoyer un tel message.

Cette poursuite s'inscrit dans des préoccupations plus larges concernant les politiques de l'administration Trump promouvant le christianisme au sein du gouvernement, y compris des efforts récents pour permettre aux employés fédéraux de prier au travail et de faire du prosélytisme. Les critiques soutiennent que ces politiques créent un environnement dans lequel certaines croyances religieuses sont favorisées, sapant le principe de neutralité du gouvernement en matière de religion.

L'affaire se déroule dans un contexte de tensions croissantes concernant la séparation de l'Église et de l'État dans les bureaux publics, soulevant des questions importantes sur les limites de l'expression religieuse dans la communication gouvernementale.

Alors que cette affaire juridique se déroule, elle met en lumière le débat en cours sur les libertés religieuses et les obligations des fonctionnaires gouvernementaux à maintenir un environnement de travail laïque.